（来源：兼职吧）

　　根据小编了解，现在有一部分人群他们在写简历的时候，只以自己认为的好坏作为标准去衡量到底好不好，这样的做法是万万要不得的，因为很可能企业hr的标准跟你存在着很大差异，今天小编就跟大家围绕一份优秀的简历有什么共性特点体现这个话题做一下具体的分析。

　　在简历中有按照有重点、有弱化的方式去突出自己，在过去工作过程中曾经做过跟这个工作岗位相关事宜的事实，现在有一部分人是怎么样的呢?他们毕业短短三年的时间已经跳槽了七八家的企业，他们还将所有的这些真实情况都全部记录在这份简历中，如此是相当之不好的。确实，通过这部分的简历能让对方知道、你是一个工作经验比较丰富的人，而且确实有做过相关的工作岗位，但同时也会让对方判断你是一个稳定性相当不高的人，在后期想要让对方邀请你进入面试环节其实很困难，因为对于每一个企业hr来说，他们都希望能在更低用工成本的投入情况下获得更稳定的员工就业率。

　　在这份简历中是绝对不会存在错别字的，而且前后的逻辑会比较清晰，比如说在这份简历中出现了原来2016年曾经做过某一个工作岗位，接着又跳到2014年说在2014曾经做过某一个工作岗位的内容，像这样论述方法就很不好，说白了，你没有以时间推进轴承的方式来展现自我在过去的工作真实经历。

　　除了以上这两个要点是优秀简历应该呈现出来的样子之外，个人认为一份优秀的简历还应该注重小细节的把握和执行，什么叫小细节呢?比如说你照片应该选择端正一些的，比如说你的户籍、你的英语四六级、你的计算机等考试成绩应该重点体现出来，因为英语四、计算机其实是大家在日常工作过程中有必要用到的，所以如果你能以证书来证明自己的话，当然更好。

　　上面就是个人关于一份优秀的简历有什么共性特点体现这个话题给出的答案了。通过分享大家也都明白了，到底满足哪一些方面特色的简历才算是优秀的简历，如果你能将这部分的内容都系统地掌握起来，就按照这样的方式去写的话，应该最后简历会呈现出更优秀的模样。